6月23日,为扎实推进“勤廉城投”建设,赣州城投集团召开2022年“廉洁文化月”活动动员部署会,集团党委委员、纪委书记蔡勇出席会议并讲话,各党支部(党总支)、部门、子公司负责人参加会议。

会议传达学习了《关于开展赣州市第十一届“廉洁文化月”活动的通知》文件精神,解读了《赣州城投集团2022年“廉洁文化月”活动实施方案》,对活动作了相关部署。
蔡勇强调,一要提高政治站位,坚决扛紧扛牢管党治党政治责任。各党支部(党总支)、部门、子公司要提高政治站位,深刻领会新时代加强廉洁文化建设工作的重要性,切实增强全面从严治党永远在路上的政治自觉、提高建设勤廉城投的思想自觉、强化管党治党的行动自觉。二要保持高压态势,坚持一体推进“三不”体制机制建设。要坚持心存敬畏和挖掘功能并重,紧扣“不敢”这个前提,紧密结合工程建设、招投标、资产管理等重点领域、关键环节保持查办案件强劲势头。要坚持机制完善和吸收经验并重,把握“不能”这个关键,加强纪检、审计、风控等各项职能监督有效衔接,及时堵塞制度管理漏洞。要坚持提升觉悟和加强约束并重,着眼“不想”这个根本,以“廉洁文化月”活动为抓手,拓宽廉政教育渠道,积极营造风清气正的良好干事创业氛围。三要把握工作要求,稳步推进勤廉城投建设和“廉洁文化月”活动。各党支部(党总支)、部门、子公司要强化组织领导,切实担负起勤廉城投建设和“廉洁文化月”活动的主体责任。要推进清廉文化建设,把清廉文化建设纳入集团宣传思想工作大局,推进廉洁文化进企业、进家庭、进项目。要形成工作合力,相关部门、子公司要积极配合,做到规定动作到位,自选动作出彩,确保活动走深走实。
供稿:邹庆国
编辑:夏小青 李德文
编校:孙爱林 刘家灿 王建平
审核:黄家伟
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6月23日,为扎实推进“勤廉城投”建设,赣州城投集团召开2022年“廉洁文化月”活动动员部署会,集团党委委员、纪委书记蔡勇出席会议并讲话,各党支部(党总支)、部门、子公司负责人参加会议。

会议传达学习了《关于开展赣州市第十一届“廉洁文化月”活动的通知》文件精神,解读了《赣州城投集团2022年“廉洁文化月”活动实施方案》,对活动作了相关部署。
蔡勇强调,一要提高政治站位,坚决扛紧扛牢管党治党政治责任。各党支部(党总支)、部门、子公司要提高政治站位,深刻领会新时代加强廉洁文化建设工作的重要性,切实增强全面从严治党永远在路上的政治自觉、提高建设勤廉城投的思想自觉、强化管党治党的行动自觉。二要保持高压态势,坚持一体推进“三不”体制机制建设。要坚持心存敬畏和挖掘功能并重,紧扣“不敢”这个前提,紧密结合工程建设、招投标、资产管理等重点领域、关键环节保持查办案件强劲势头。要坚持机制完善和吸收经验并重,把握“不能”这个关键,加强纪检、审计、风控等各项职能监督有效衔接,及时堵塞制度管理漏洞。要坚持提升觉悟和加强约束并重,着眼“不想”这个根本,以“廉洁文化月”活动为抓手,拓宽廉政教育渠道,积极营造风清气正的良好干事创业氛围。三要把握工作要求,稳步推进勤廉城投建设和“廉洁文化月”活动。各党支部(党总支)、部门、子公司要强化组织领导,切实担负起勤廉城投建设和“廉洁文化月”活动的主体责任。要推进清廉文化建设,把清廉文化建设纳入集团宣传思想工作大局,推进廉洁文化进企业、进家庭、进项目。要形成工作合力,相关部门、子公司要积极配合,做到规定动作到位,自选动作出彩,确保活动走深走实。
供稿:邹庆国
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